在公司上班六年，没有购买社保，公司不给我补交社保怎么办？

2024-10-31 10:04:21

推荐回答（5个）

回答（1）：

1.劳动者可以直接向单位申请补交社保，或者直接提出解除劳动关系，解除劳动关系后单位任要补交社保。

2.根据劳动法的相关规定，劳动者与用人单位建议劳动关系后，用人单位应当为劳动者缴纳各类社会保险。如果未缴纳保险，则单位违法，劳动者可以以单位没交社保为理由提出立即解除劳动关系。

3.劳动者提出解除劳动关系的，单位仍应补交社保。养老保险、医疗保险为单位交一部分、个人交一部分，如果单位补交，个人也应补交。另外，由于单位违法，可要求单位支付经济补偿金。

4.根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

5.第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

回答（2）：

你这种情况是以前上班有的用人单位老板为了不给员工买社保，在工资中每月多发点钱，有的纯碎不上社保，你可咨询人社局劳动监察部门看如何解决以前的事，现在社保并入税收向企业征收，老板不给员工交社保看来是躲不掉了！

回答（3）：

如果工资里有社保补贴这一项就算了，如果没有可以要求公司交，不然可以去劳动仲裁部门起诉，一告一个准，到时候会强制要求公司补齐所有社保

回答（4）：

如果有和公司签订了劳动合同的话，这个是可以去找劳动局，由劳动局出门让公司给你补交社保的。

回答（5）：

现在的用人单位必须给员工上社保