严格来讲,侵权的是你的客户,即哪家安全仪器商家,是他们所委托制作的画册侵权。所以,图片公司找的安全仪器商家,侵权关系的双方是:图片公司VS安全仪器商家。
但是这里面还有第二个法律关系:安全仪器委托你们广告公司设计,出现问题,自然广告公司要向安全仪器承担一部分责任(不是完全的责任,除非有明确的委托协议规定这种情况完全由广告公司负责)。但是这个法律关系是二者的内部法律关系,与图片公司无关,所以要上法庭的话,图片公司起诉的也是安全仪器,而不是广告公司;但让,最后安全仪器也可以因为赔偿图片公司,再以自己的名义把广告公司告上法庭。 就是这样,一个找一个,一个找另一个。
重庆那面的话至少五千以上吧。你完全可以不管之间事情,让安全仪器公司自己处理;图片公司不会告广告公司的;安全仪器不协商,图片公司告安全仪器;安全仪器赔了,再告广告公司;广告公司老板再来找你;找你也没有,没证据证明你做的,你就别管了
1、看对方是不是真有版权
2、即使是给甲方设计的东西,你们也是有责任的,作为广告公司尤其是设计,必须要知道如何合理合法的使用有版权的图片,不然很容易造成侵权,给公司带来损失
3、如果已经离职三个月,离职是否还担责就看你们劳动合同里和离职的约定里是怎么规定的(如果在职,是你找的图片你设计的,肯定这个侵权和你有关)
4、建议找专业律师或者机构协助解决吧
人家要是有著作权的话,你们是侵权了。
先由你们单位赔给人家,然后单位可以向责任人索赔。也就是你赔给单位。
我们最近倒是做了一个和你情况一样的案子。
你可以跟他们律师约出来谈谈,调解解决。把图给删了。赔点钱拉倒。
具体赔多少,你不妨请个律师帮你打听一下当地类似情况的赔偿数额。
首先,你要先确认一下对方的著作权,正如你所说的,你的确是侵权了,但是被侵的权是不是对方的要先确认,否则今天赔了这个明天又来一个,你怎么办?
其次,在确认了对方著作权以后,最好是跟对方协商解决,基本上是要赔一些钱的,同时还要有个致歉。如果双方谈不拢条件,可以找一家仲裁机构进行裁决,争取不要闹到法院去。
单位有责任,因为单位用于营利。一般不用于营利的不构成侵权,用于营利的就构成侵权