补交养老保险和正常交养老保险退休时领的工资一样吗

2024-11-18 11:16:53

推荐回答（4个）

回答（1）：

缴纳相同的数额，补缴的因为个人账户储存额中没有利息，相对略有降低。

当前，退休职工基本养老金计算办法如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金：

1、基础养老金

基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％；

指数化月平均工资=平均缴费指数×退休时统筹地区上年度职工月平均工资；

平均缴费指数=各年度缴费指数/缴费年限；

缴费工资指数=当年缴费工资/统筹地区上年度职工月平均工资。

2、个人账户养老金

个人账户养老金 = 个人账户储存余额／计发月数；

3、过渡性养老金

国发［1997］26号文件实施前参加工作、国发［2005］38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放办法按所在省、直辖市、自治区具体制定的办法执行。

以四川省为例：过渡性养老金＝（退休时上一年全省在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%（计算系数）。

回答（2）：

养老金跟退休前1年当地社平工资、交费基数和交费时间有关，并且跟基数和时间成正比关系，多交多得

所以，只要退休时间一样、交费基数一样、交费时间一样，无论是单位交还是自己交，是不是补交，养老金都是一样多的

回答（3）：

不一样
1.正常缴费的，个人账户的钱，月月在增加，那个里面是有利息的，按月算的。
你可以想象下
2.补交的只是按照相对应的比例，个人账户里面就是那么多钱。所以不一样
3.要是基数高的话，退休金的差距就大了；要是都是最低的话有区别。一定会比你补交那的退休金高。

回答（4）：

补充养老是指商业保险吗是的话领多少在交的时候就确定的了未必跟社保一样