请问社保和医保有什么区别？

首先，社保是个很大的宏观概念。所谓的社保，其实就是社会保险的简称。最基本的法律依据是《中华人民共和国社会保险法》，从2011年7月1日起施行。该法规定的社会保险包括五类：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。这就是所谓的“五险”。其中，基本养老保险和基本医疗保险，按照不同的参保对象，又分别分为三个险种。前几年国务院决定对城镇居民和农村居民的养老保险和医疗保险进行了合并。现在，基本养老保险有两个险种：城镇职工基本养老保险，城乡居民基本养老保险，分别简称为城镇职工养老保险、城乡居民养老保险。基本医疗保险也有两个险种：城镇职工基本医疗保险，城乡居民基本医疗保险，分别简称为城镇职工医保、城乡居民医保。以上这些保险，构成了我国社会保险制度的主体骨架，极为重要。

同时，1999年4月，国务院发布了《住房公积金管理条例》，决定在全国实施住房公积金制度，实施范围包括：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工。住房公积金是又一种社会保险项目，也就是通常所说的“一金”。

以上两大类，就是通常所说的“五险一金”，构成了我国社会保险的总体骨架和基本内容。用一句话概括：社会保险，是由政府依法设立，政府负责运行、管理、监督，面向国内所有居民，并由政府为参保人提供财政资金补助的社会保障制度；是一个涉及所有公民、涵盖内容广泛、国家投入巨大、公民可以人人享受的社会福利事业，是国家、社会、个人三方共同出资织就的民生安全网络；其终极目的是让全体公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，追求的人民安居乐业，社会和谐安定，意义极为重大。

其次，我国社会保险的基本方针和社会保险的辅助项目。《社会保险法》规定：我国社会保险坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。这就决定了我国社会保险的基本要求是：覆盖所有公民，保障基本需求，层次多种多样，保持在财力可承受的范围之内，并随着经济社会的不断发展逐步提高。总之一句话：要求广覆盖，自然涉及全体公民，保障待遇也只能“保基本”，不可能太高。否别，财政无力承受，当然就达不到可持续的要求。这些方针极为重要，一定要正确理解。

关于“多层次”，我国在己经建立了主体社会保险制度框架的基础上，近年来也推出了职业（企业）年金制度、大病保险制度。其中，职业（企业）年金实际上是城镇职工养老保险的辅助、补充保险。大病保险是基本医疗保险的辅助、补充保险，目前，城乡居民的大病保险己在全国全面执行，城镇职工的大病保险也在大多数省市落地，社会效果非常好。

最后，医保是社保的一个子项目，其基本目标是保障全体公民能够病有所医，享受基本的医疗公共服务。从概念上讲：医保，就是医疗保险或基本医疗保险的简称。目前，我国的基本医疗保险，只有两个险种，即城镇职工医保和城乡居民医保，还有与两个医保配套的、补充性的、辅助性的大病保险，上面已经提到，不再多说。这里要强调的是：以上所说的医保，都是属于社会保险范围之内的基本医疗保险。

思想上弄清楚这个前提十分重要，原因十分简单：涉及到医疗保险时，还有一种医疗保险：商业医疗保险。从根本上讲：商业医疗保险是商业保险公司经营的名目繁多的保险产品，由个人投保直接购买，投保人与保险公司的权利义务均通过保险合同的方式确定，在合同约定的情况出现时，保险公司赔付医疗费用。实事求是地说：在经济情况允许的条件下，购买商业医疗保险，可以做为基本医疗保险的有效补充，大幅度提高个人（或家庭）的医疗保障水平，确实是十分必要性的，也应该引起广大群众的高度重视。另外，商业医疗保险应遵循的基本法律依据是《中华人民共和国保险法》。当然与社会保险范围的基本医疗保险完全不同。

您好，首先社保卡和医保卡不是一回事，二者是有很大区别的，下面给大家详细讲讲~另外学姐将社保的相关问题汇总成文，有关社保断缴、社保转移、社保与商保的关系等等问题的详解请点击：“社保”5大险种基础知识普及

1.概念不同
社保卡就是社会保障卡，是由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的卡。

医保卡是医疗保险个人账户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及账户金的拨付、消费情况等详细资料信息。

2.功能不同
社保卡不仅具有医保卡功能，还是办理各项社保业务的重要凭证，例如领取失业金等等。但医保卡仅限于医保功能，只能用来享受医保待遇。

3.安全性能不同
社保卡有较为严格的密钥管理体系和审批，安全系数较高；而医保卡则没有这种管理体系，安全系数较低。

4.其他区别
医保卡是参保人员日常看病购买的重要凭证。是医疗保险个人账户的载体，用于记录参保人员基本信息，包括个人缴纳的基本医疗保险费、按照规定比例划入的由用人单位缴纳的基本医疗保险费、其他资金、利息。它是参保人员进行基本医疗消费的非金融专用卡。

社会保障卡是由劳动和社会保障部统一规划，由各地劳动保障部门面向社会发行，应用于劳动和社会保障各项业务领域的IC卡。其中，面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障（个人）卡，面向用人单位发放的称为社会保障（用人单位）卡。由于社会保障（个人）卡是目前劳动保障部有关卡规划和规范的重点，各地实际发放的也多集中于这一种卡，所以通常我们所说的社会保障卡，就是指社会保障（个人）卡。

5.如何申领新的社保卡
所一般是携带本人有效身份证件，就近到社保卡合作银行任意一家营业网点办理新社保卡申领手续；急需用卡的，可即时申领激活新社保卡临时卡;已申领新社保卡的参保人员，应及时到发卡银行的任一网点办理新卡激活手续。具体情况可以咨询您当地的人社部门、定点医院、定点药店等相关部门，各地可能稍有不同。

6.医保卡能异地使用吗？
医保卡一般不可异地使用！

现在国家大力推进的异地就医直接结算一定是要持有社保卡才能即时结算的，用原来的医保卡是不行的。如果没有拿社保卡，异地就医就需要办理相关手续，医疗费用先由个人垫付，符合报销规定的，凭外地医院诊治的病历、出院小结、职工医疗保险病历证明、费用明细清单、医疗费结算单据等，再回当地按规定报销。所以建议小伙伴们一定要早换卡，早享受到更加便利的服务~

学姐给大家提个醒：

领卡之后记得激活新卡，如果是旧卡换新卡，旧卡停止使用后，卡内医疗保险个人账户予以封存；待新社保卡激活启用后，原卡内余额将自动转入新社保卡社保账户内，所有信息还在系统里。现在也在慢慢的实现一卡通，到时就是社保卡和医保卡合并为一张卡啦。

我国的社会保险制度，是由新中国创建的劳动保险制度改制来的，随着我国的劳动用工劳资双方的合同关系的建立，国家从制度上让用人单位承担原劳动保险责任制度，改由用人单位为员工缴纳社会保险金，用人单位就甩下包袱，今后人就由单位属性到了退出工作状态人的退休养老、医疗责任等就转移到社会化统筹。现行的社会保险制度上升为法律，是2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过的并于2011年7月1日起实行的《中华人民共和国社会保险法》，后经过2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过修正。该部法律完整的对社会保险制度的险种统一为基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五个险种组成我国的强制性社会保险制度。你提到的社保是个大概念，就是指的五个险种，你后面提到的医保只是五个险种中的单一险种。所谓区别就是前者社保包含医保在内，医保是社保一个组成部分。

社保和医保的区别就是社保包括了医保社保包括养老保险，医疗保险和失业保险，而医保仅仅是医疗保险。

社保是统称，包括养老保险，医疗保险，生育险等。医疗保险是社保的一种。