您好，人力资源管理是企业管理的一部分，企业管理涉及到人财物责权利，人或者说人所具有的人力资本是企业重要的资源，因为人具有能动性和创造性，所以具有其他资源所不具有的不可替代性。人力资源管理旨在通过选人、育人、用人、留人等方式，实现企业人力资源有效配置，推动企业战略目标的实现。
