传输光明信息，铸就民族脊梁。
释义：“传输光明信息”表明我们所从事的是为全人类传输光明与信息的伟大事业；“铸就民族脊梁”表明我们要为国家的强大做出企业应该做的贡献，是宝胜存在的深层意义和价值创造导向。 卓越的电能与信息工程解决方案提供商。
释义：“卓越”是我们不懈追求的至高境界，“电能与信息工程”是我们集中资源所从事的事业领域；“解决方案提供商”是我们对自己的未来定位——我们不仅是产品制造商，不仅是工程建造商，也不仅仅是相关服务的提供商，而是包含了设计、产品、技术、施工以及相关服务等在内的全套解决方案提供商，从而使宝胜在知识经济时代成长为一家强大技术能力和知识支撑的全球性领军企业。 团结拼搏，勇创一流。
这是宝胜成长历程的精神体现，这种精神造就了宝胜的成功，也激励着一代又一代的宝胜人为了企业的发展、为了在企业的平台上实现个人理想而不断的奋斗。
核心价值观
宝胜的核心价值观为“四有一心”，由 “市场有为”、“团结有力”、 “创新有效”、“和谐有情”和“责任心”五项构成。我们也可以把宝胜的文化概括为“五星文化”
1．责任心
我们信奉：责任心是一切行为的根本，是一切创造力的源泉。我们尊崇以人为本，而员工应以责任为本。
责任心是宝胜核心价值观的核心，而这种责任心来自于宝胜的使命和愿景。
对于员工，公司强调负责任的主人翁心态；对于市场，公司强调的是至上的客户意识；对于行业，强调的负责任的领导者形象；对于国家和社会，强调负责任的卓越组织行为。
宝胜人的一切日常生产和经营活动，都是在为客户负责，为股东负责、为员工负责、为社区负责、为社会负责。它是其它四项核心价值观生成的理念源头，是宝胜精神的发源地。
2．团结有力：
团结才能形成合力，团结是做一切事业的基础。团结的目标就是构筑上下同欲、具有强大执行力的统一竞争体。
团队执行：我们坚信，没有团队的成功就没有个人价值的实现，没有团队的协同就没有强大的组织执行力。而团队的成功必须依赖每一位员工对卓越的追求，团队的协同必须依赖于每位员工对结果导向的追求。我们的目标是打造精诚合作的团队，我们倡导在为共同目标努力实现的过程中，追求资源共享、协作互助、行动统一、执行到位。
自尊包容：我们信奉员工的自我尊重，相信每个人都有强大的成功潜质，也相信每个人都有强烈价值实现愿望。一个人有没有前途，首先看他是否有着强烈的自尊，自尊决定了他怎样对待自己的工作，从而也决定了自己的前途！尊重自己就是要充分发挥自身的成功潜质，激发自身的主观能动性，追求没有任何借口的结果导向行为，同时，能以开放的心态对待其他个体的差异性。提倡多元化的团队，包容并吸纳一切对事业有利的成份。宽容地对待不同的思路和方法，对于不同意见给予充分尊重，并认为这些差异的存在对我们的事业是一种有利的促进。合理地看待错误，注重改进而非简单的处理。
沟通协作：团结的基础是员工内部的无障碍、无边界沟通，没有沟通便没有团队。我们倡导企业内部的相互信任、友爱和深度沟通，倡导积极健康的阳光心态，倡导相信他人是友善的，并以友善的态度对待他人；提倡相信沟通是有效的，并能主动多与人沟通。
3．市场有为：
我们不断追求在市场上取得成就和有所作为，这是企业得以生存和发展的直接手段。
宝胜过去和未来的成就，都直接来自于对市场和顾客的理解，是尊重和驾驭市场规律的结果。这决定了我们考虑和决定所有活动的基本出发点都源于市场。作为行业的领军企业，宝胜的市场有为所追求的不仅仅是行业的领导者，更重要的是让顾客感受到宝胜产品和服务的不可替代性！
创造市场：处于国内领先地位的宝胜不仅仅被动地满足客户的需求，而是致力于主动挖掘客户潜在的需求，保持与客户的良好关系，关注全球的行业动态和顾客需求的变化趋势，通过不断的努力去创造市场。
诚信高质：诚实地认知企业现状和市场现状，尊重并按照市场规律办事；以坦诚的态度对待客户、供应商和合作伙伴，并相信可以通过诚实守信来获得他们的信任和支持，我们要求自己的行为完全符合法律的规定。
我们相信，诚信最核心的体现就是无以挑剔的质量。因此，我们视质量为企业生命，每个员工都应以主人翁的心态履行好自己的岗位职责，严格履行规范要求，不断打造具有市场竞争力的精品，提升品牌影响力。
全员服务：我们倡导绝对的客户服务意识，强调客户体验和对客户关系资源进行有效管理，也就是要求全员心里都装着市场，一切人员和资源都服务于市场。我们在全公司范围内，用“服务就是产品”的理念贯穿研发、生产、销售等各个环节，建立起一套以市场需求为导向的一体化产品服务体系，强调“满足”、“适应”和“创造”市场的需求。
4．创新有效：
我们追求富有实效的创新，创新的本质是创造价值。敢为人先，改变命运；不断领先，奠定地位。
学习领先：我们认为，持续的竞争力源自强大的学习力，领先的学习成就领先的企业。我们通过不懈的学习，以智取胜，不断超越国内竞争对手，不断接近国际一流企业的技术、管理、营销、生产等各方面水平。通过持续学习，不断提高宝胜人自身的综合素质，实现全面增值。
改进创优：我们认为，创新不仅仅是绝对的从零做起，在原有的基础上的改良也是创新。我们提倡在全员范围内形成创新的氛围和机制。为了保障创新的热情，我们对于因创新而犯的错误应给予宽容和谅解。从而不断在企业生产经营各个环节进行创优改良，每天进步一点点。
变革超越：企业最大和最难的创新永远都是超越自己。我们需要永远保持归零心态，理智、清醒地看待自己的成功、勇于变革再造，扬弃旧我，获得新生。
5．和谐有情：
我们追求价值的创造和共享、追求发展进程的平衡与利益之间的和谐，我们讲究对社会的责任和回报。
安全环保：我们确保生产的过程和产品本身是安全和无污染的，我们在生产经营的同时也致力于环保事业，追求人与自然环境的和谐。
合作共赢：我们追求与合作伙伴一同成长，与同行对手在竞争中互相砥砺，共同促进产业的进步，回避恶性竞争，争取实现双赢、多赢的结局。
感恩社会：宝胜的成长离不开政府、社会、客户和其他合作者的支持和帮助，因此，企业要一边发展一边以报恩的心态回报我们周围的相关者，尤其是所在区域的政府和人民，做一个负责任的优秀企业。
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